หลักการและเหตุผล (Introduction)
การบริหารงานสำหรับผู้นำหรือหัวหน้างานในองค์กรยุคดิจิตอลจำเป็นต้องใช้ศาสตร์และศิลป์ในการบริหารงาน เพื่อให้ผู้ใต้บังคับบัญชายอมรับ เชื่อและศรัทธาโดยพวกเขาพร้อมหรือยินยอมที่ปฏิบัติงานให้สำเร็จลุล่วงตามเป้าหมายที่กำหนดไว้ หากหัวหน้าเข้าใจลูกน้องมากขึ้นด้วยการสร้างทัศนคติที่ให้ลูกน้องยอมรับให้ได้ การทำงานต้องมีทั้งเชิงรุกและเชิงรับ เพราะในแต่ละสถานการณ์ทุกๆ วันของการทำงานย่อมเป็นไปตามความเปลี่ยนแปลงของคนทำงาน ดังนั้นการบริหารงานให้ได้ผล บริหารคนให้ได้ใจให้เป็นที่ยอมรับนั้นต้องอาศัยทั้งความรู้ ประสบการณ์ ทัศนคติที่ดี และแนวทางในการเป็นตัวอย่างที่ดี จึงจะสามารถจูงใจให้ผู้ใต้บังคับชายอมรับและทำงานให้ประสบความสำเร็จได้ตามเป้าหมายตรงตามเป้าประสงค์ขององค์กร
วัตถุประสงค์ (Objective )
1. เพื่อเข้าใจหลักของการบริหารคน การใช้เครื่องมือต่างๆ ในการสร้างแรงจูงใจในการทำงาน
2. เพื่อให้ผู้เข้าอบรมเรียนและประยุกต์ใช้จิตวิทยาในการบริหารคน
3. เพื่อให้ผู้เข้าอบรมเรียนรู้ทักษะและความจำเป็นของการสื่อสารและการประสานงาน
คุณสมบัติผู้เข้าอบรม (Target Participants)
หัวหน้างานทุกระดับ หรือผู้ที่สนใจ
เนื้อหาการบรรยาย (Key Contents)
1. กรอบแนวคิดจิตวิทยาในการบริหารคนยุคดิจิตอล
2. การปรับแนวคิดด้วยจิตวิทยาเชิงบวก (Positive Thinking)
3. การมีวิสัยทัศน์ (Vision) องค์กรที่มีวิสัยทัศน์ที่ดี (Visional Thinking)
4. เรียนรู้คนด้วยหลัก DISC Model
5. การพัฒนา 5 ทักษะเพื่อการสื่อสารแบบบูรณาการ
a. IQความฉลาดทางสติปัญญา
b. EQ ความฉลาดทางอารมณ์
c. AQ ความสามารถในการแก้ไขปัญหาและเผชิญกับวิกฤติ
d. MQ ความฉลาดทางศีลธรรม จริยธรรม
e. SQ ความฉลาดทางสังคมที่จะใช้ชีวิตอยู่ร่วมกับผู้อื่น
6. การวิเคราะห์ทีมงานเพื่อการบริหารทีมและสร้างทีมที่มีความผูกพัน
7. เทคนิคในการสร้างแรงจูงใจ เช่น การให้อำนาจ การสร้างโอกาสในการเติบโต
8. ความคิดในเชิงสร้างสรรค์ (Creative Thinking)การมีส่วนร่วมในองค์กร
รูปแบบการการอบรม (Methodology)
อาจารย์พลกฤต โสลาพากุล
โรงแรมอไรซ์ สุขุมวิท26
บุคคลทั่วไป ท่านละ3,900บาท
สมาชิก ท่านละ3,500 บาท
ลงทะเบียน3ท่านขึ้นไป ท่านละ3,200บาท
ลงทะเบียน5ท่านขึ้นไป ท่านละ2,900บาท
**ราคายังไม่รวมภาษีมูลค่าเพิ่ม7%**บริษัท เคเอ็นซี เทรนนิ่ง เซ็นเตอร์ จำกัด
เลขที่ 98/83 หมู่ที่
4ตำบลบึงยี่โถ อำเภอธัญบุรี จังหวัดปทุมธานี12130
[email protected]
โทร. :02-157-9083,062-315-5283
อาจารย์พลกฤต โสลาพากุล