ตามที่ พระราชบัญญัติความปลอดภัย อาชีวอนามัยและสภาพแวดล้อมในการทํางาน พ.ศ. 2554 มาตรา 16 กําหนดให้ อธิบดี ประกาศกําหนด หลักเกณฑ์ วิธีการ และ เงื่อนไข การฝึกอบรม ผู้บริหาร หัวหน้างาน และ ลูกจ้าง ทุกคน เพื่อให้บริหาร จัดการ และ ดําเนินการด้าน ความปลอดภัย อาชีวอนามัย และ สภาพแวดล้อม ในการทํางาน ได้อย่างปลอดภัย ประกาศ ในราชกิจจานุเบกษา เมื่อ วันที่ 2 พฤษภาคม2555

        ทั้งนี้ นายจ้าง ต้องจัดให้ มีการฝึกอบรม ภายใน 60 วัน นับแต่วันที่ ประกาศ นี้ใช้บังคับ(ตั้งแต่วันถัดจากวัน ประกาศ ในราชกิจจานุเบกษา เป็นต้นไป เกี่ยวกับการจัดอบรมแก่ลูกจ้าง นอกจากการอบรมลูกจ้างทุกคนแล้ว ใน กรณีลูก จ้างเข้าทํางานใหม่ เปลี่ยนงาน เปลี่ยนสถานที่ทํางาน หรือเปลี่ยนแปลงเครื่องจักร หรืออุปกรณ์ ซึ่งอาจทําให้ ลูกจ้าง ได้รับอันตรายต่อชีวิต ร่างกาย จิตใจ หรือสุขภาพอนามัย ให้นายจ้าง จัดให้มีการฝึกอบรม ลูกจ้างทุกคน ก่อน การเริ่ม ทํางาน เพื่อเป็นการตอบสนองเจตนารมย์ของกฎหมายดังกล่าว จึงมีความจําเป็นที่จะต้องจัดอบรมให้ความรู้ แก่ ลูกจ้างทุกคน

คุณสมบัติของผู้เข้าอบรม

จ้างเข้าทํางานใหม่ เปลี่ยนงาน เปลี่ยนสถานที่ทํางาน หรือเปลี่ยนแปลงเครื่องจักร หรืออุปกรณ์