การจัดทำแผนกลยุทธ์ด้าน
HRและแผนปฏิบัติงานที่สอดคล้องกับกลยุทธ์สำหรับผู้จัดการและหัวหน้างาน
HRมืออาชีพ
"หลักสูตรอบรมที่จะช่วยกระชับความเข้าใจและทำให้ผู้รับการฝึกอบรม
สามารถนำเทคนิคที่ได้จากการเรียน ไปใช้ในการจัดทำข้อมูลและวิเคราะห์ข้อมูล
เพื่อการทำแผนกลยุทธ์ด้านHRได้อย่างมืออาชีพ"
ตัวอย่างหัวข้อการฝึกอบรม
1. ทบทวนความเข้าใจเรื่องการจัดการเชิงกลยุทธ์
2. การจัดทำกลยุทธ์ด้านHR (HR Strategy)
โดยมีแบบฟอร์มและตัวอย่างประกอบการอบรม
3. การนำเอาตัวชี้วัดผลการปฏิบัติงานตามกลยุทธ์
ไปใช้คู่กับตัวชี้วัดผลการปฏิบัติงานพื้นฐาน
4. กรณีศึกษา และคำแนะนำจากวิทยากร
5. สรุปสิ่งที่ได้เรียนรู้
วัตถุประสงค์การเรียนรู้
ได้อย่างเป็นที่น่าพอใจ
กลยุทธ์ 4ด้านตามTOWS ในงานHRและAction Plan
พร้อมตัวชี้วัดผลงานในงาน HRได้ตามที่ได้เรียนรู้
กลุ่มเป้าหมาย
ทุกหลักสูตรสามารถจัดอบรมแบบInhouse training ได้
คุณสมบัติของผู้เข้าอบรม
ผู้บริหาร เจ้าของกิจการ ผูัจัดการ หัวหน้างาน HR และผู้สนใจทั่วไป
ดร.ชัชวาล
อรวงศ์ศุภทัต