หัวข้อการบรรยาย

1. ความหมายของสัญญาจ้างแรงงาน / สัญญาจ้างบริการ / สัญญาจ้างเหมาค่าแรง / สัญญาจ้างเหมางาน / และสัญญาจ้างทำของ

  - ตามประมวลกฎหมายแพ่งและพาณิชย์

  - ตามพระราชบัญญัติคุ้มครองแรงงาน พ.ศ.2541 (ปรับปรุงล่าสุด พ.ศ.2561)

  - ตามประมวลรัษฎากร

2. หลักเกณฑ์และหัวใจสำคัญของแต่ละประเภทสัญญา ได้แก่

  - สัญญาจ้างแรงงาน

  - สัญญาจ้างบริการ

  - สัญญาจ้างเหมาค่าแรง

  - สัญญาจ้างเหมางาน

  - สัญญาจ้างทำของ

3. ข้อแตกต่างสำคัญระหว่างสัญญาจ้างแรงงาน / สัญญาจ้างบริการ / สัญญาจ้างเหมาค่าแรง / สัญญาจ้างเหมางาน / และสัญญาจ้างทำของ

4. การผิดสัญญาและการบังคับให้เป็นไปตามสัญญาแต่ละประเภท

5. ผลกระทบทางด้านภาระภาษีตามประมวลรัษฎากร

  - ภาษีเงินได้ (Income Tax)

  - ภาษีเงินได้หัก ณ ที่จ่าย (Withholding Tax)

  - ภาษีมูลค่าเพิ่ม (Value Added Tax)

  - อากรแสตมป์ (Stamp Duty)

6. ปัญหาพิเศษเฉพาะ "สัญญาจ้างแรงงาน" ได้แก่

  (1) ปัญหาความหมายของคำว่า "ค่าจ้าง" ตามกฎหมาย

  (2) ปัญหาการให้ "สวัสดิการ" ที่คาบเกี่ยวกับการจ่ายค่าจ้าง

  (3) ปัญหาการจัดทำ "ข้อบังคับเกี่ยวกับการทำงาน" ตามกฎหมาย

  (4) ปัญหาการเลิกจ้าง / การลงโทษวินัย /การลาออก / การเกษียณอายุ

  (5) ปัญหาการบริหารวันหยุด / วันลา

  (6) ปัญหาการทำสัญญาทดลองงาน / การจ้างลูกจ้างชั่วคราว

  (7) ปัญหาการเลือกปฏิบัติในการทำสัญญาจ้างลูกจ้างต่างด้าวกับลูกจ้างที่เป็นคนไทย

  (8) ปัญหาการจัดตั้งกองทุนสำรองเลี้ยงชีพ / กองทุนประกันสังคม / กองทุนเงินทดแทน / กองทุนเงินกู้ยืมสำหรับพนักงาน

  (9) ปัญหาเลิกจ้างไม่เป็นธรรมที่ต้องชดใช้ค่าเสียหาย

  (10) ปัญหาการโอนย้ายพนักงาน / การยุบหน่วยงาน

7. การบริหารงานด้วยความชอบธรรม / มีคุณธรรม / และจริยธรรม

รองศาสตราจารย์เพิ่มบุญ  แก้วเขียว

โรงแรมเมอเวนพิค สุขุมวิท ซอย 15

บุคคลทั่วไป ท่านละ 4,500 บาท

สมาชิก / โอนเงินก่อน 1 สัปดาห์ ท่านละ 4,000 บาท

ลงทะเบียน 3 ท่านขึ้นไป ท่านละ 3,500 บาท

**ราคายังไม่รวมภาษีมูลค่าเพิ่ม 7%**

รายละเอียดเพิ่มเติมคลิ๊กที่นี่

บริษัท เคเอ็นซี เทรนนิ่ง เซ็นเตอร์ จำกัด

เลขที่ 98/83 หมู่ที่ 4ตำบลบึงยี่โถ อำเภอธัญบุรี จังหวัดปทุมธานี12130

www.knctrainingcenter.com