หลักการและเหตุผล
การบริหารจัดการในระบบอุตสาหกรรมการผลิตและบริการ ย่อมมีการจัดเก็บข้อมูลต่างๆในแต่ละ ด้านไว้อย่างมากมาย ไม่ว่าจะเป็นข้อมูลในเชิงตัวเลข หรือว่าข้อมูลในเชิงความคิดเห็น ความรู้สึก และเป็นที่ ทราบกันดีว่าการที่จะได้มาซึ่งข้อมูลเหล่านั้นต้องมีการใช้ทรัพยากรทั้งคน เครื่องมือ เวลา ค่าใช้จ่าย เป็นอย่าง มาก และมันจะไม่เกิดคุณค่าใดๆเลย แถมจะยังเป็นความสูญเปล่าอีกด้วย ถ้าหากผู้ที่รับผิดชอบต่อข้อมูลดัง กล่าว ไม่มีทักษะในการอ่านหรือแปลงข้อมูลเหล่านั้นให้เกิดประโยชน์ ซึ่งประโยชน์ในที่นี้จะหมายถึง การนำ ข้อมูลต่างๆ มาวิเคราะห์เพื่อช่วยในการตัดสินใจว่าจะทำอะไร หรือไม่ทำอะไร อย่างมีเหตุ มีผล ข้อมูลจะเป็น ตัวบอกเราได้ว่าตอนนี้เรามีปัญหาอะไร ที่จุดไหน เพื่อที่จะหาแนวทางแก้ไขปัญหานั้นๆได้อย่างเหมาะสม แม่นยำ
การวิเคราะห์ข้อมูลก่อน จะช่วยให้สามารถแก้ปัญหาได้ตรงประเด็นมากยิ่งขึ้น การวิเคราะห์ช่วยให้ตัดเรื่อง การใช้อารมณ์และความรู้สึกมาแก้ปัญหา การวิเคราะห์ปัญหาโดยทั่วไปถ้าไม่ลึกพอจะเป็นการแก้ไขแบบผิว เผิน ยังไม่ตรงจุด และปัญหาจริงถูกมองข้ามไป ทำให้เสียเวลาและค่าใช้จ่ายโดยเปล่าประโยชน์ หลักสูตรนี้ จึงออกแบบมาเพื่อให้หัวหน้างานและผู้ที่เกี่ยวข้องสามารถวิเคราะห์ข้อมูลและแก้ปัญหาได้อย่างมี ประสิทธิภาพยิ่งขึ้น
วัตถุประสงค์ในการฝึกอบรม
1. เพื่อให้ผู้เข้าอบรมได้เข้าใจและเห็นถึงความสำคัญและประโยชน์ของการมีข้อมูล
2. เพื่อให้ผู้เข้าอบรมได้เพิ่มทักษะในการอ่านข้อมูล การวิเคราะห์ข้อมูล และการแก้ปัญหา ได้อย่างเป็น ระบบ
3. เพื่อให้ผู้เข้าอบรมสามารถนำความรู้ที่ได้ไปใช้ในการปรับปรุงและพัฒนาองค์กรได้อย่างมีประสิทธิ ภาพและมีประสิทธิผลยิ่งขึ้น
หัวข้ออบรม
· Dataคืออะไร
· ประเภทของข้อมูล (Type of Data)
· การวิเคราะห์ข้อมูล (Data Analysis)มีความสำคัญอย่างไร
· ข้อมูลอะไรบ้างที่ควรนำมาวิเคราะห์
· ปัญหาของข้อมูล
· การใช้ประโยชน์จากข้อมูลเพื่อการวิเคราะห์ (Data Analyst)
· ทักษะในการวิเคราะห์ข้อมูล
· รู้เป้าหมายองค์กร เข้าใจสถานการณ์องค์กร เข้าถึงปัญหา
· การวิเคราะห์ปัจจัยภายนอก ปัจจัยภายใน (SWOT)
· การกำหนดกลยุทธ์ในการแก้ไขสถานการณ์
· Workshop:กรณีศึกษา หรือ สถานการณ์การจริง
· การวินิจฉัยสาเหตุของปัญหาก่อนการแก้ปัญหาด้วยหลักการ 3G (Genba-พื้นที่จริง/Genbutsu-ปัญหาจริง/Genchisu-เรื่องจริง)
· เครื่องมือในการวิเคราะห์ปัญหา Workflow Analysis / Cause & Effect Analysis / Why Analysis
· กระบวนการแก้ปัญหาแบบ PDCA
· Workshop :การใช้เครื่องมือแต่ละตัว เพื่อช่วยในการวิเคราะห์และแก้ปัญหา
หมายเหตุ - จะมีกรณีศึกษา และWorkshopในแต่ละช่วง
ระยะเวลา : หลักสูตร1 วัน (6 ชั่วโมง)
คุณสมบัติผู้เข้าอบรม (Target Participants) ระดับผู้จัดการ และหัวหน้าแผนก
รูปแบบการอบรม (Methodology)
เน้นกิจกรรมที่ให้ผู้เข้าอบรมได้ร่วมคิด ร่วมทำ ร่วมนำเสนอ เพื่อสามารถนำความรู้ไปใช้กับการทำงานจริงได้
-บรรยาย40%
-การฝึกปฏิบัติ ทำกิจกรรมกลุ่ม การนำเสนอ60%
อาจารย์ศักดิ์ดา กรรณนุช
โรงแรมเมอเวนพิค สุขุมวิท15 กรุงเทพฯ
บุคคลทั่วไป ท่านละ4,000 บาท
สมาชิก / โอนเงินก่อน1 สัปดาห์ ท่านละ3,700 บาท
ลงทะเบียน3 ท่านขึ้นไป ท่านละ3,400 บาท
ลงทะเบียน5 ท่านขึ้นไป ท่านละ3,000 บาท
**ราคายังไม่รวมภาษีมูลค่าเพิ่ม7%**
รายละเอียดเพิ่มเติมคลิ๊กที่นี่
บริษัท เคเอ็นซี เทรนนิ่ง เซ็นเตอร์ จำกัด
เลขที่ 98/83 หมู่ที่ 4ตำบลบึงยี่โถ อำเภอธัญบุรี จังหวัดปทุมธานี12130
[email protected]อาจารย์ศักดิ์ดา กรรณนุช