หัวข้อการฝึกอบรม/สัมมนา:
· คุณสมบัติของนักเจรจาต่อรอง
- การฟัง
- การอ่านคน
- การถาม
- การสร้างอำนาจ
· การวิเคราะห์ข้อมูลของคู่เจรจา/ลูกค้า(Workshop)
- อะไรที่เขาต้องการได้
- อะไรที่เขาให้เราได้
- อะไรที่เขายอมรับไม่ได้
- อะไรที่เขายินดีให้เราได้
- เป็นต้น
· 7D.ขั้นตอนการเจรจาต่อรอง (Workshop)
- Draft:การร่างแผน
- Dialog:การสร้างความสัมพันธ์กับคู่เจรจา
- Dig:การสอบถามและสำรวจข้อมูลของคู่เจรจา
- Deliver:การยื่นข้อเสนอ
- Deal:การต่อรอง
- Develop:การปรับแต่งเงื่อนไขและตัวแปร
- Decide:การตกลงปิดการเจรจา
-
· เคล็ดลับแห่ง"ชัยชนะ"ในการเจรจาต่อรอง
- กฎในการ"สร้างอำนาจ"
- กฎในการ"ให้"
- กฎในการ"ขอ"
- กฎในการ"แลก"
- กฎในการ"ปรับข้อเสนอ"
- กฎในการ"อ่าน/ส่งสัญญาณ"
· 3 G-การตั้งเป้าหมายการเจรจาต่อรอง
- เป้าหมายที่อยากจะได้Gain
- เป้าหมายที่ต้องได้Goal
- เป้าหมายที่รับได้Get
· 3 C-หลักการเจรจาต่อรองแบบยืดหยุ่น
- การควบคุมเกมControl
- การปรับเปลี่ยนจุดยืนConvert
- การโน้มน้าวใจConvince
· กลยุทธ์การเจรจาต่อรองสู่ชัยชนะ
1.Give and Take 11. A Whole Bunch
2.Bad and Worse 12.Change gear
3.Last straw 13.Split Items
4.Urgent or Rush 14.Power or Authorize Limited
5.Wait for a rainy day 15.Top Secret
6.Push Back 16.Fish Nibble
7.Good Cop, Bad Cop 17.Reference
8.Standing 18.Change Person
9.Next Time or In the Future 19.Time Out
10.No Appointment Meeting 20. Secret
· กรณีศึกษา :ซื้อขายทางธุรกิจ
· ข้อควรจำในการเจรจาต่อรองที่ห้ามฝ่าฝืน 5ประการ
· คำพูดติดปากสำหรับนักเจรจาต่อรองมืออาชีพ
· จิตวิทยา:อ่านภาษากายและการจับพิรุธของคู่เจรจา
- หลักการสังเกต"สีหน้า"
- หลักการสังเกต"สายตา"
- หลักการสังเกต"แสดงของมือ แขนและขา"
- หลักการสังเกต"น้ำเสียง"
- หลักการสังเกต"ท่านั่งและยืน"
ราคาท่านละ 3900 บาท
ชำระก่อนวันอบรม 5 วัน เพียงท่านละ 3500 บาท
สมัครพร้อมกัน3ท่าน ท่านละ 3,300 บาท
คุณสมบัติของผู้เข้าอบรม
พนักงานขาย เจ้าหน้าที่การเงิน ตลาด จัดซื้อ
อ.พรเทพ ฉันทนาวี
ประสบการณ์ทำงาน
· ผู้อำนวยการหลักสูตรพัฒนานักขาย บริษัท มหวัฒน์ เอ็นเตอร์ไพรส์ จำกัด
· ผู้อำนวยการฝ่ายพัฒนาทรัพยากรบุคคล กลุ่มบริษัท ทีซีซี แคปปิตอล กรุ๊ป
· ผู้จัดการฝ่ายฝึกอบรมการตลาดและการขาย เครือโอสถสภา
· ที่ปรึกษาและวิทยากรด้านทรัพยากรบุคคล การขาย การตลาดและบริการ