หลักสูตร การวางแผน การมอบหมายงาน
และการติดตามงานมุ่งเน้นการเรียนรู้วิธีการวิเคราะห์งานเพื่อมอบหมายงานในแต่ระดับ
จิตวิทยาการมอบหมายงาน เทคนิคการติดตามงานเชิงสร้างสรรค์เพื่อให้ลูกน้องมีความพึงพอใจ
เกิดขวัญกำลังใจในการทำงานได้ตามเป้าหมาย และผลลัพธ์ตามที่องค์กรตั้งไว้
วัตถุประสงค์ (Objective)
1. เพื่อให้ผู้เข้าอบรมมีความรู้ ความเข้าใจ ถึงบทบาทผู้มอบหมายงานและผู้รับมอบหมายงาน
2. เพื่อให้ผู้เข้าอบรมเรียนรู้ความแตกต่าง และวิเคราห์จุดอ่อน จุดแข็ง ของตนเองและผู้อื่น
3. เพื่อให้ผู้เข้าอบรมสามารถนำความรู้ไปปรับใช้ในการบริหารงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ
หัวข้อการฝึกอบรม |
Planning & Assignment · คุณสมบัติของผู้นำที่ดี · เทคนิคการสร้างมนุษยสัมพันธ์ด้วย 6STEP · การวางแผนงานโดยใช้หลัก 3D · 5 เคล็ดลับเพื่อการวางแผนงาน · ลักษณะงานที่ควร และไม่ควรมอบหมาย · จิตวิทยาในการมอบหมายงาน Workshop ค้นหาเป้าหมายด้วยเครื่องมือPoints Of You |
พักเบรค |
Controlling & Follow-up · วิเคราะห์ลักษณะนิสัยของผู้รับมอบหมายงาน · เทคนิคการความคุมงานให้ได้ตามเป้าหมาย · จิตวิทยาในการความคุมและติดตามงาน · 5 ปัจจัยที่เพิ่มประสิทธิภาพในการทำงาน · สร้างCommitmentเพื่อการวางแผนและการมอบหมายงาน · ถาม-ตอบ Workshop ค้นหาอุปสรรค์ของการติดตามงาน |
วิทยากร :อาจารย์กัณฑ์เอนก เอี่ยมปัญญาสกุล
อบรม Online ผ่านโปรแกรม Zoom ที่บ้านหรือทำงานก็ได้
12 กุมภาพันธ์ 2564 13.00-16.00 น.
บริษัท ศูนย์ส่งเสริมและพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ จำกัด
เบอร์ติดต่อ : 090 645 0992, 089 6060 444
1500 (ไม่รวม ภาษีมูลค่าเพิ่ม 7%)