Mindset Change to success

วิทยากร: ดร. ธธีร์ธร ธีรขวัญโรจน์
อดีตGeneral Manager -บริหารสินค้า บริษัท ห้างสรรพสินค้าเซ็นทรัล จำกัด
อดีตผู้จัดการและบริหารการขายอุตสาหกรรมนมไทย(นมตรามะลิ)
ประสบการณ์ระดับงานบริหารและเป็นผู้เชี่ยวชาญการวางแผนงาน และพัฒนาระบบงาน
ที่ใคร ๆ ต้องถามถึงทั้งในวงการมากกว่า 25 ปี 

28 กันยายน 2565
09.00 - 16.00น.
** โรงแรมโกลด์ ออร์คิด กรุงเทพฯ (ถนนวิภาวดีฯ-สุทธิสาร)

*สถานที่จัดสัมมนาอาจเปลี่ยนแปลงได้ตามความเหมาะสม

หลักการและเหตุผล

         เป็นที่ทราบกันดีว่า ความคิดของคนเป็นไปได้ในหลากหลายแนวทางขึ้นกับลักษณะและพฤติกรรมของเจ้าของความคิดนั้นๆ อย่างไรก็ตาม ความคิด (Mindset) ของคนมีผลอย่างยิ่งต่อผลงาน ยอดขาย การปฏิบัติงาน การกระทำ พฤติกรรม ความมุ่งมั่น ความสัมพันธ์ระหว่างบุคคล รวมถึงความสุขของชีวิต และความสุขในการทำงานด้วย

         หลักสูตรนี้พัฒนาขึ้นมาเพื่อให้ผู้เข้าอบรม ได้เรียนรู้วิธีการเปลี่ยนมุมมองความคิด เรียนรู้วิธีการปรับเปลี่ยนDNA ของความคิด และ ตระหนักถึงผลที่เกิดจากความคิด ฝึกฝนการตื่นตัว การอ่านMindsetของบุคคลที่เกี่ยวข้องเพื่อสร้างความสำเร็จในงาน ฝึกทำกิจกรรมระดมความคิดในเหตุการณ์ตามกรณีศึกษา เมื่อจบหลักสูตรนี้แล้วผู้เข้าอบรมสามารถเข้าใจและนำมาปรับประยุกต์ใช้กับตนเองเพื่อปรับมุมมอง เปลี่ยนความคิด สร้างความเก่งและกล้า นำไปสู่ความสำเร็จขององค์กร

วัตถุประสงค์

1.   เพื่อให้ผู้เข้าอบรมได้เรียนรู้วิธีการปรับเปลี่ยนทัศนคติในมุมมองใหม่ ๆ ก่อให้เกิดผลดีต่อการทำงานของตนเองและทีมงาน

2.   เพื่อพัฒนาความรู้สึกจิตใจความนึกคิดไปสู่พฤติกรรมที่ทำให้ประสบความสำเร็จในการทำงานและเกิดผลลัพธ์ที่ดีสู่องค์กร

3.   เพื่อให้ผู้เข้าอบรมสามารถปรับตัวเข้าหาบุคคลที่"Mindset"ไม่เหมือนกันได้

4.   เพื่อให้ผู้เข้าอบรมเรียนรู้วิธีการอ่านMindsetของบุคคลที่เกี่ยวข้องเพื่อสร้างผลสำเร็จในงาน

5.   เพื่อตระหนักถึงผลดีต่อความคิดและยอมรับในการปรับพฤติกรรมของตนและผู้อื่น จนเกิดเป็นความมุ่งมั่นในการทำงาน ทำให้ผู้เข้าอบรมและองค์กรประสบความสำเร็จตามเป้าหมายที่ตั้งไว้ในที่สุด

หัวข้อการบรรยายและ Workshop

Module 1: Mindset Change

1.   เจาะแก่นแท้ให้ถึงก้นบึ้งของ Mindset

2. ที่มาของ Mindset

3. ผลของ Mindset ต่อ ผลการปฏิบัติงานและสิ่งอื่นๆในชีวิต

4.  กิจกรรม: Workshop "ล้วงลับ... Mindset ให้เป็นรูปธรรม"

Module 2: ปรับ Mindset

5. วิสัยทัศน์ใหม่....ของ Mindset

6.  กรณีศึกษา แนวคิดของผู้บริหารชั้นนำที่ประสบความสำเร็จ

7.  วิธีการปรับ Mindset

8.    กิจกรรม: กรณีศึกษา "Mindset Change"

Module3:  เปลี่ยน Mindset

9. ค้นหาจุดเปลี่ยน.............ด้วยตัวเอง

10. การปรับตัวเข้าหาบุคคลที่"Mindset" ไม่เหมือนกัน

11. มุ่งมั่นสู่ความสำเร็จ ด้วยเทคนิค   H    I    P   O  

12. กิจกรรม: "กระตุกวิญญาณ สร้าง Mindset ใหม่ให้ชีวิต"

Module 4: สู่การปฏิบัติ

13. การอ่านMindsetของบุคคลคนที่เกี่ยวข้อง

- หัวหน้า ทำความเข้าใจMindset ลูกน้อง เพื่อพัฒนาลูกน้องให้ทำงานอย่างมีประสิทธิภาพ

- ลูกน้อง ทำความเข้าใจMindset หัวหน้า เพื่อทำงานให้ตรงใจหัวหน้า

- พนักงานขาย ทำความเข้าใจMindset ลูกค้า เพื่อวิเคราะห์พฤติกรรมและสร้างโอกาสทางการขาย

14. Action Planปฏิบัติการเปลี่ยน Mindset

15. เทคนิค 5 ประการ.....ปกป้องการย้อนกลับไปที่เดิมของ Mindset

16. สรุปคำถามและคำตอบ