โครงสร้างและเนื้อหา

กลยุทธ์การทำงานให้ประสบความสำเร็จและตอบโจทย์ทีมงานและองค์กร

• อุปสรรคและความล้มเหลวของการบริหารผลงาน

• เทคนิคการตั้งเป้าหมายอย่างชาญฉลาดS.M.A.R.T.E.R GOAL

• พิชิตความสำเร็จอย่างมีแบบแผนด้วยการวางแผนปฏิบัติการรองรับที่มีประสิทธิภาพ (Action Plan)

อย่าคิดว่าฉันเหมือนเขา อย่าเหมาว่าเราเหมือนกัน เรียนรู้และเข้าใจคนแต่ละประเภท

• วิเคราะห์คนแต่ละประเภทด้วยDISC

• เทคนิคในการสื่อสารและจัดการความสัมพันธ์กับคน4 ประเภทให้อยู่หมัด

ขับเคลื่อนสู่ความสำเร็จด้วยการสะท้อนผลงาน (Performance Feedback)ที่ถูกต้องและสร้างสรรค์

• เครื่องมือในการติดตาม ประเมินความคืบหน้าของแผนงานอย่างสม่ำเสมอ

• ขั้นตอนและเทคนิคการให้สะท้อนผลงานที่จูงใจและสร้างสรรค์

• ฝึกปฏิบัติการสะท้อนผลงานในสถานการณ์ต่างๆ เช่น พนักงานที่มีผลงานต่ำกว่าความคาดหมาย

"การโค้ช" (Coaching)เพื่อกระตุ้นและดึงศักยภาพในตัวบุคลากรออกมาใช้ให้เกิดประโยชน์สูงสุด

• ความหมายของการโค้ช กฎทองของการโค้ช คุณสมบัติของโค้ชที่ดี

• ขั้นตอนและวิธีการโค้ชด้วยการตั้งคำถามและGROW Model

• สิ่งที่ควรปฏิบัติและควรหลีกเลี่ยง (Do & Don't)ในการโค้ชเพื่อให้เกิดประสิทธิภาพสูงสุด

• ฝึกปฏิบัติการโค้ชด้วยการตั้งคำถามทรงพลัง (Powerful Question)

การเสริมสร้างวัฒนธรรมการทำงานอย่างมืออาชีพและยั่งยืน

• แนวทางในการสร้างความสำเร็จให้แก่ทีมงาน

• วิธีการสร้างวัฒนธรรมการทำงานสู่ความสำเร็จด้วยการส่งเสริมพฤติกรรมการทำงานอย่างมืออาชีพ

อัตราค่าอบรม: 5,000 บาท/ท่าน

สมัครอบรม: https://forms.gle/6yGqBpkKN438EvxB6

สอบถามรายละเอียดเพิ่มเติม

ติดต่อ: โทร.089-0242475

????️ @Line: https://lin.ee/JGbDsLE