หลักการและเหตุผล

               ในโลกยุคที่อยู่ในภาวะไร้พรมแดน และการสื่อสารและการรับรู้ถึงข้อมูลเป็นไปอย่างรวดเร็ว ประกอบกับการผู้บริหารขององค์กรจะต้องปรับตัวเองให้ทันต่อเหตุการณ์และรองรับสถานการณ์การแข่งขันที่รุนแรงตลอดเวลา ไม่เพียงแต่ตัวผู้บริหารเอง ทางด้านพนักงานทุกคนในองค์ กรต้องปรับตัวปรับความรู้เพื่อให้ทันต่อการเปลี่ยนแปลง และการแข่งขัน และแนวความคิดที่สำคัญคือจะต้องสร้างองค์กรให้เป็นองค์กรแห่งการเรียนรู้ โดยใส่ความรู้ต่างๆ ทางด้านการจัดการ การตลาด การผลิต บุคล และแนวความคิดที่สำคัญซึ่งขาดเสียไม่ได้ คือ ทางด้านการบัญชีและการเงิน ซึ่งเป็นหัวใจที่สำคัญขององค์กร ซึ่งพนักงานหรือระดับบริหารต้องมีความเข้าใจพื้นฐานเพื่อใช้ประกอบการตัดสินใจของหน่วยงาน หรือขององค์กร

ประโยชน์ที่ได้รับ

1.เพื่อให้พนักงานที่ไม่ใช่สายบัญชีการเงิน มีความรู้ความเข้าใจเบื้องต้นในการอ่านรายงานทางการเงิน

2.เพื่อมีความรู้ในการวิเคราะห์พื้นฐาน ในรายงานทางการเงิน

3.เป็นพื้นฐานใช้ในการตัดสินใจเบื้องต้น

หลักสูตรฝึกอบรม

1.           ปรับMind Setเพื่อให้เพิ่มประสิทธิภาพการทำงาน

2.           ทำไมต้องจึงต้องเป็นรายงานทางการเงิน

Work shop & Coachingให้เข้าใจความสำคัญของการอ่านและวิเคราะห์รายงานทางการเงิน

3.            พื้นฐานรายการหลักๆในงบดุล (งบฐานะการเงิน)

Work shop & Coachingให้เข้าใจรายการที่สำคัญของงบดุลและการนำไปใช้งาน

4.           พื้นฐานรายการหลักในงบกำไรขาดทุน

Work shop & Coachingให้เข้าใจรายการที่สำคัญของงบกำไรขาดทุน

5.           พื้นฐานรายการในงบการเปลี่ยนแปลงการะแสเงินสด

Work shop & Coachingให้เข้าใจกิจกรรมจากการดำเนินงาน กิจกรรมจากหาแหล่งเงินทุน กิจกรรมจากการลงทุน และมองความสัมพันธ์ ไปสู่การเคลื่อนไหวของกระแสเงินสดในรอบปีบัญชี

6.           วิเคราะห์อัตราส่วนทางการเงิน

Work shop & Coaching เพื่อให้เกิดความเข้าใจของกลุ่มอัตราส่วนทางการเงิน 4 กลุ่ม เพื่อให้สามารถนำความรู้ ความเข้าใจเพื่อไปสู่การเพิ่มรายได้และลดภาระค่าใช้จ่าย

ระยะเวลาการอบรม   1 วัน

แนวทางการอบรม  บรรยาย อธิบายตัวอย่างประกอบ และให้ทำworkshopเพื่อให้ทำการวิเคราะห์งบการเงินเป็น

ผู้เข้าอบรม             พนักงานและผู้บริหารระดับต้นขึ้นไป ที่ไม่มีพื้นฐานความรู้ทางด้านบัญชี การเงิน