กฎหมายประกันสังคม/กองทุนเงินทดแทน ปัญหาและวิธีปฏิบัติตามแนวคำพิพากษาศาลฎีกา

7 ธันวาคม 2566

ถ้าปัญหาต่อไปนี้เกิดขึ้นในบริษัทของท่าน ท่านจะตัดสินใจอย่างไร ???

สรุปสิทธิประโยชน์ของประกันสังคม แต่ละเรื่องมีอะไรบ้าง ?

สรุปสิทธิประโยชน์กองทุนเงินทดแทน มีประเด็นสำคัญอะไรบ้าง ?

( สรุปเป็นภาษาคนธรรมดา ที่เข้าใจง่าย )

Case studies ที่เกิดขึ้นจริงในทางปฏิบัติ

เจ็บป่วยหรือตายในงาน หรือ เป็นเจ็บหรือตายส่วนตัว ดูตรงไหน ?

ถ้าเจ็บจากการทำงาน นายจ้างต้องจ่ายค่าจ้างระหว่างหยุดงานรักษาตัวให้หรือไม่ ?

การเจ็บหรือตายขณะทำงาน ที่กองทุนไม่จ่าย นายจ้างก็ไม่ต้องจ่าย มีเรื่องอะไรบ้าง ดูกฎหมายตรงไหน ?

แม่บ้านแวะซื้อกาแฟ ขนม ผลไม้มาไหว้ศาลพระภูมิ มาเตรียมรับแขก แต่ถูกรถชนตายที่ตลาด ก่อนการสแกนนิ้ว ..เป็นการเสียชีวิตส่วนตัว หรือ หรือในงาน ?

ตะโกนเล่นกับเพื่อนว่าตนเองเป็น "ไอ้แมงมุม" ขณะทำงานไต่อยู่บนที่สูงแล้วลื่นตกลงมาตาย เป็นการตายนอกงาน หรือ ตายในงาน ?

ลูกจ้างมาขอว่าไม่ต้องหักเงินสมทบประกันสังคม เพราะเขาประกันตนเองตามมาตรา 39 อยู่แล้ว นายจ้างต้องหักส่งหรือไม่ ?

ทำงานวันเดียวแล้วออก ต้องส่งเงินสมทบประกันสังคมไหม ?

ทำงานวันเดียวแล้วบาดเจ็บจากการทำงาน นายจ้างต้องรับผิดชอบหรือไม่ ?

นายจ้างให้ลูกจ้างไปซ่อมไฟฟ้าที่บ้านส่วนตัว แล้วถูกไฟฟ้าช๊อตตาย เป็นการตายส่วนตัวหรือตายเนื่องจากการทำงาน

พ่อ แม่ ตายหมดแล้ว เหลือพี่น้องสองคนเป็นโสดทั้งคู่ พี่สาวตาย น้องสาวจะได้เงินสงเคราะห์ทายาทจากประกันสังคมหรือไม่

โรงพยาบาลบอกว่าโรคมะเร็งใช้สิทธิไม่ได้ จึงจ่ายเงินเอง มารู้ทีหลังว่า สปส.รักษาฟรีได้ จะเบิกเงินคืนได้หรือไม่ ?

ลูกจ้างต้องการได้รับการรักษาที่สูงกว่าประกันสังคม ประกันสังคมจึงให้ทำสัญญาสละสิทธิประกันสังคม จะไปเบิกประกันสังคมอีกได้หรือไม่ ?

โรงพยาบาลตามบัตรรับรองสิทธิรักษาพยาบาลประกันสังคม รักษาโรคทางสมองไม่ได้และไม่มีแพทย์ผู้เชี่ยวชาญ ด้วยความเร่งรีบเพื่อรักษาชีวิตผู้ประกันตน ญาติจึงย้ายไปโรงพยาบาลเอกชนเอง ค่ารักษาที่โรงพยาบาลเอกชนนั้น ประกันสังคมต้องจ่ายหรือไม่..??

ลูกจ้างเกิดอุบัติเหตุฉุกเฉิน เข้าโรงพยาบาลใกล้ที่สุดจนอาการปลอดภัยแล้ว จึงย้ายไปผ่าตัดที่โรงพยาบาลอื่นที่ไม่ใช่โรงพยาบาลประกันสังคม ประกันสังคมบอกว่าโรงพยาบาลในบัตรรับรองสิทธิก็ผ่าตัดได้ การไปที่ลูกจ้างไปที่อื่นเองเช่นนี้..ต้องจ่ายเอง ใช่หรือไม่ ?

บาดเจ็บระหว่างแข่งกีฬากับบริษัทอื่นวันหยุด แข่งในนามบริษัท ถือเป็นเจ็บส่วนตัวหรือเจ็บในงาน ?

พนักงานที่ป่วยจากการทำงาน นายจ้างจะเลิกจ้างได้หรือไม่ ?

ขั้นตอนที่นายจ้างต้องทำ ก่อนการเลิกจ้างลูกจ้างที่ป่วยมาก ต้องทำอย่างไรบ้าง ?

ตายส่วนตัว กับ ตายในงาน อะไรมากกว่ากัน ?

สนุก เข้าใจง่าย พร้อมการป้องกันครบทุกประเด็น

โดยวิทยากรอารมณ์ดี อ.สิทธิศักดิ์ ศรีธรรมวัฒนา

หมายเหตุ

-อัตราค่าสัมมนา ยังไม่รวมภาษีมูลค่าเพิ่ม /นิติบุคคลสามารถหักภาษี ณ ที่จ่าย3%ได้

-ราคารวม เอกสารการอบรม / อาหารว่างและอาหารกลางวันตลอดหลักสูตร (สำหรับหลักสูตรOn-Site)

-วุฒิบัตรมอบให้ พร้อมไฟล์เอกสาร

*****ค่าใช้จ่ายในการฝึกอบรมสัมมนา สามารถลดหย่อนภาษีได้200% *****

**********ขอสงวนสิทธิ์ ห้ามคัดลอก ใดๆ ทั้งสิ้น**********